Lohn und Gehalt
Ab 1. Oktober 2022 wird der gesetzliche Mindestlohn auf 12 € angehoben. Gleichzeitig wird die Entgeltgrenze für geringfügig Beschäftigte (Minijobber) auf 520 € monatlich angehoben. Das heißt, ab dem 01.10.2022 dürfen Ihre Minijobber maximal 43,33 Stunden im Monat arbeiten. Anpassungen [...]
Kryptowährungen wie Bitcoin, Ethereum oder Litecoin sind digitale Vermögenswerte und werden bei vielen Anlegern immer beliebter. Wir alle verfolgen in der Presse -manchmal etwas ungläubig- welche traumhafte Wertentwicklung so mancher Coin schon hinter sich hat. Als Käufer oder Empfänger von [...]
Arbeitgeber können bis 30. Juni 2021 ihren Mitarbeitern einen Bonus von € 1.500 steuer- und sozialversicherungsfrei auszahlen. Mit diesem sogenannten "Corona"-Bonus können die besonderen Leistungen der Mitarbeiter honoriert werden. Diese Erleichterung wurde bereits 2020 auf den Weg gebracht und jetzt [...]
Im digitalen Zeitalter sind smarte Lösungen für das Dokumentenmanagement besonders wichtig. Vor allem Lohnabrechnungen und vertrauliche Bescheinigungen müssen sicher zugestellt und verwaltet werden. Mit dem DATEV-Portal „Arbeitnehmer Online“ bieten wir unseren Mandanten ein datenschutzgerechtes Online-Portal für genau diesen Zweck an. [...]
ein Mitarbeiter im Bereich Lohnbuchhaltung? Die Arbeit für unsere Mandanten macht uns immer viel Spaß, doch so ganz offensichtlich ist es für Außenstehende nicht, wie der Kanzleialltag aussieht. Die fachliche Qualität lässt sich oft schwer beurteilen (danke für Ihr [...]
Die Motivation, den Einsatz eines Fahrrads auf dem Weg zur täglichen Arbeit zu fördern, ist sehr unterschiedlich ausgeprägt: Der Gesetzgeber möchte eine Entlastung auf den Straßen erreichenund natürlich den CO2-Ausstoß verringern. Sie als Arbeitgeber möchten, dass Ihre Mitarbeiter gesund und [...]
Als Arbeitgeber haben Sie immer wieder die Aufgabe, für einen scheidenden Arbeitnehmer ein Arbeitszeugnis zu verfassen. Dabei stellt einen diese Aufgabe vor besondere Herausforderungen, schließlich stellt das Arbeitszeugnis für Ihren Arbeitnehmer einen wesentlichen Nachweis seiner Qualifikation dar – es ist [...]
Drohende Sozialversicherungspflicht für Mini-Jobs ab 1.1.2019 Ab 01.01.2019 können bestimmte geringfügige Beschäftigungsverhältnisse aufgrund der gesetzlichen Regelungen im neuen Teilzeit- und Befristungsgesetz sozialversicherungspflichtig werden. Seit dem 01.01.2019 beträgt der gesetzlich vorgeschriebene Mindestlohn 9,19 € pro Stunde. Bisher konnten geringfügig Beschäftigte monatlich [...]
Die aktuelle Ausgabe ist auf dem Weg zu unseren Mandanten. Wir wünschen viel Spaß beim Lesen und veröffentlichen die einzelnen Beiträge nach und nach hier auf unserem Blog. Wenn Sie gern ein Druckexemplar möchten, einfach per Mail bei uns [...]
Die allgemeinen Regelungen Seit dem 01.01.2018 gilt der gesetzliche Mindestlohn in Deutschland für volljährige Arbeitnehmer in allen Branchen. Laut Mindestlohngesetz (MiLoG) müssen Arbeitgeber aktuell mindestens 9,19 Euro Bruttoarbeitslohn pro Stunde zahlen. Tarifverträge, die einen niedrigeren Stundensatz vorsehen, sind nicht mehr [...]
Die Steuerberatung Braun & Braun bietet für Arbeitgeber einen umfangreichen Service in der Lohnabrechnung. Bei neu gegründeten Unternehmen, die erstmals Mitarbeiter einstellen, gehört es zu unseren ersten Aufgaben, eine Betriebsnummer bei der Agentur für Arbeit und eine Steuernummer beim zuständigen [...]
Lohnabrechnung Hand in Hand mit Ihrem Steuerbüro Braun & Braun zur korrekten Lohnabrechnung Für viele kleine und mittlere Betriebe ist das Thema Gehaltsabrechnung bzw. Lohnabrechnung ein Thema, das man gerne an einen Steuerberater abgibt. Nicht nur beim Erstellen der [...]
